职责相符度：4分
(较高) /3人反馈岗位位职责：
1. 负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面；
2. 制定并完善公司的人力资源管理制度和流程，确保其符合法律法规和公司要求；
3. 管理和维护员工档案，确保员工信息的准确性和保密性；
4. 协调各部门之间的人力资源需求，为公司提供人力资源支持；
5. 参与公司战略规划，为公司提供人力资源战略建议。
任职要求：
1. 本科（全日制）及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业；
2. 具备5年以上机械制造业人力资源管理经验，熟悉人力资源管理流程和法律法规；
3. 具备较强的沟通、协调和组织能力，能够有效管理团队；
4. 具备良好的人际关系和团队合作精神，能够与各部门有效沟通；
5. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够快速响应和处理人力资源问题。
6、有机械行业工作经历优先。
机械/机电/重工行业优先
界石 （重庆市巴南区南泉街道石科路200号） 查看地图
重庆平山机电设备有限公司
20多年来，公司围绕煤矿瓦斯治理钻探装备这一主业，坚持“做精做强”的发展思路，以“一米宽，一公里深”的创新理念，持续创新自己的核心技术，不断完善差异化的产品，创造高端化产品。获国家高新技术企业、国家小巨人企业、重庆市技术创新示范企业等荣誉。
公司位于重庆市巴南区，交通便捷，拥有两个制造基地。南彭厂区占地60余亩，拥有标准化厂房20000余平米；界石厂区占地50余亩，厂房48000余平米。拥有一流的办公设施，宽敞明亮的职工食堂，温馨舒适的职工公寓，拥有现代化的生产加工车间，各种生产设备（车、铣、刨、磨、钻、冲、线切割、加工中心、摩擦焊机等）300余台（套），计量检测设备200余台（套）。 ...展开
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