1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可...

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、大专及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——16:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+企业年金等

1、负责客户保单售后及理赔，收集理赔资料并上传，维护客户客情关系

2、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作；

3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；

4、负责参保客户的后续客户服务工作。

专业培训：当我们新同事入司担心的是由没有能力的新人，能否通过公司的培训，掌握一技之长，能够在开展业务，获得提成，获得公司的肯定和自我成长

职业规划：公司提供公平晋升通道：正式业务员-业务主任- 资深主任-部门经理-总监-高级总监

收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励

工作时间：周一至周五，周末双休，节假日正常休息

1.公司提供客户资源，电话邀约客户到公司参加活动

2.负责参保客户的后期续保及服务工作

工作时间:周一至周五每天8小时，周末双休，节假日正常休息

1、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；

2、负责参保客户的后期续保及服务工作。

工作时间：周一至周五上午打卡，周末双休，节假日正常休息

福利：

1、收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励；

2、根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；

1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；

3、与相关部门紧密配合，协调沟通；

4、维护客户关系，并开发新客户

任职资格：

1、至少1年以上销售或客服工作经验；

2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；

3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；

4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；

5、熟练运用office及良好的文档写作能力；

6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请您有强烈的事...

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务；

招聘岗位：销售经理

招聘人数：4-5人

招聘条件：意识形态端正，年龄25-40周岁，男女不限，大专（含）以上文化，身体健康，具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作精神。（大渡口本地优先录取）

入职待遇：职级津贴+绩效报酬+业务奖励+免费保障+法定节假日休息+免费学习提升。

主要为企业单位，事业单位和个人客户提供以下全方面的金融产品及服务:

1、人寿保险

2、财产保险，如车险，家财险等等

3、银行业务所提供的相关产品及服务，信用卡，信贷业务，存款，贷款，理财等。

二、收入及福利待遇

1、底薪+各项业务提成，福利津贴，季度奖等等

2、享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等综合保障

3、多元化的收入渠道

4、公平透明的晋升机会。

工作时间:周末双休制，按国家法定节假日执行，每天上午8点到下午5:30，中午休息两个小时，没有加班。

1、受理客户咨询，帮助客户解答问题；

2、定期总结客户需求，协助运营人员研制可行性方案，提升客户满意度；

3、开展客户增值服务的活动组织、策划、跟进；

4、收集整理咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，有客服经验优先；

2、具有良好的沟通能力和服务意识。

工作时间：8:30-17:00。

福利待遇：双休+国家法定节假日，五险一金，公司，部门不定时团建。

1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；

1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；

3、与相关部门紧密配合，协调沟通；

4、维护客户关系，并开发新客户

任职资格：

1、至少1年以上销售或客服工作经验；

2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；

3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；

4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；

5、熟练运用office及良好的文档写作能力；

6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

2、负责协助客户处理异议问题；

3、负责参保客户的后续客户服务工作。

工作时间：朝九晚五，周末双休，节假日正常休息

福利：

1、收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励；

2、根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

1、招聘岗位：普工 技术工 操作工等等。

2、招聘要求：身体健康，男女不限，年龄18-45岁

3、工资待遇：包吃包住 24一个小时。每月20号发上月工资。可预支工资（出勤满7天可申请预支，每次最高可预支300）。 

4、住宿环境：4-6人间，宿舍在工厂对面园区（走路3至5分钟上下班）、带上行李，当天均可以安排住宿。

1、招聘岗位：普工 技术工 操作工等等。

2、招聘要求：身体健康，男女不限，年龄18-50岁

3、工资待遇：包吃包住 24一个小时。每月20号发上月工资。可预支工资（出勤满7天可申请预支，每次最高可预支300）。 

4、住宿环境：4-6人间，宿舍在工厂对面园区（走路3至5分钟上下班）、带上行李，当天均可以安排住宿。

2、招聘要求：身体健康，男女不限，年龄23-40岁，会26个英文字母和简单的电脑操作，接受两班倒，无犯罪记录，裸露部位无纹身。着静电衣，站立式上班

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。商业保险：50元/月（从工资里面扣）。可预支（出勤满7天可申请预支，每次最高可预支300元）。 

2、招聘要求：身体健康，男女不限，年龄20-40岁，会26个英文字母和简单的电脑操作，接受两班倒，无犯罪记录，裸露部位无纹身。着静电衣，站立式上班

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。商业保险：50元/月（从工资里面扣）。可预支（出勤满7天可申请预支，每次最高可预支300元）。 

1、招聘岗位：普通岗位。工作时穿静电衣，站立式上班；

2、招聘要求：身体健康，年龄23-40岁，会26个英文字母和简单的电脑操作，接受两班倒。着静电衣，站立式上班

《有电子厂经验者优先》

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。

4、吃：自费（可微信支付）。住宿：8人间，自备床上用品，5元/人/天（水电气平摊），宿舍在工厂对面园区（走路3至5分钟上下班）

5、面试流程：上午面试的--准备空腹面试--当...

2、负责协助客户处理异议问题；

3、负责参保客户的后续客户服务工作。

工作时间：朝九晚五，周末双休，节假日正常休息

福利：

1、收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励；

2、根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；

3、与相关部门紧密配合，协调沟通；

4、维护客户关系

任职资格：

1、年龄22岁以上。

2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；

3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；

4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；

5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

1.对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护；

2.负责完成上级下达的各项任务目标；

3.负责客户管理及客户关系的维护；

4.在公司及上级主管帮助下负责保险销售团队组建；

5.维护客户关系，

6.负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

7.收集整理资料变更手机号地址之类的

任职资格：年龄25岁以上，没做过的有人带自己要勤奋好学（有经验者优先）

工作时间

8：30-17:00中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）

1、负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

2、收集整理资料变更手机号地址之类的

3、电话邀约和告知客户到公司参加活动，红利领取，接待客户

任职资格：年龄25岁以上，没做过的有人带、自己要勤奋好学（有经验者学历可放宽）

身体健康，踏实，工作认真负责等

工作时间：

8:30-17:30中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

薪资待遇：

综合工资4000转正5200入职买保险带薪年假5天，享有每周的下午茶时间和每月的团建活动。

1.整理客户资料，通知客户续保，接待客户，帮助客

户领取红利，完善个人信息，介绍公司针对老客户

的福利，维护老客户关系。

2.做好后期售后服务跟进，完成续保续收理赔等。

3.维护客户关系，开发后期需求，提升售后服务满意

度。

4.完成上级领导交代的其他事项工作。职位要求:

1.学历大专及以上，年龄22岁以上，有客服经验优先，会基础的办公软件。

1.学历大专及以上，年龄22岁以上，有管理经验优

先，会基础的办公软件。

2.做事积极主动，认真负责，有团队合作精神

3可以熟练运用各种办公软件

福利待遇:底薪3500-5000;绩效奖金、年底双薪、带薪年假、交通补贴、朝九晚五、五...

1.负责吧台清洁、各种物资进出管理；

2.负责待客用的冷餐、小吃、饮料、糕点的准备工作；

3.负责展示区大厅物品摆放及整理；

4.负责展示区的对客服务工作；

5.负责展示区会议接待服务工作；

6.负责展示区、样板间各种物品的统计、清理工作；

7.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

大专以上学历，35岁以下，1.61米以上，

1年以上吧台工作经验，形象气质佳，普通话标准，有较强的服务意识。

1、负责公共设施设备的日常维护和安全检查；

2、负责管辖区域所有水电工程及电气设备的维护检修工作；

3、及时巡查，发现问题及时处理；

4、进行综合维修的日常工作。

任职资格：

1、22-45周岁；

2、持高压或低压电工操作证；

3、相关工作经验1年及以上；

4、有较强的服务意识，善于沟通表达，能够独立完成维修工作。

1.负责公共设施的日常维修.计划检修及保养；

2.及时巡查，发现问题及时处理；

3.负责管辖区域所有水电工程及电气设备的维护检修工作；

4.进行综合维修的日常工作。

要求：

1、20-45周岁；

2、持有高压或者低压电工证；

3、物业公司同岗位1年以上从业经历；

4、对基础物业设施设备有教深入的认识，善于沟通表达；

5、有较强的服务意识，能够独立完成维修工作；

1、负责公共设施设备的日常维护和安全检查；

2、负责管辖区域所有水电工程及电气设备的维护检修工作；

3、及时巡查，发现问题及时处理；

4、进行综合维修的日常工作。

任职资格：

1、22-45周岁；

2、持高压或低压电工操作证；

3、相关工作经验1年及以上；

4、有较强的服务意识，善于沟通表达，能够独立完成维修工作。

1、负责公共设施设备的日常维护和安全检查；

2、负责管辖区域所有水电工程及电气设备的维护检修工作；

3、及时巡查，发现问题及时处理；

4、进行综合维修的日常工作。

任职资格：

1、22-45周岁；

2、持高压或低压电工操作证；

3、相关工作经验1年及以上；

4、有较强的服务意识，善于沟通表达，能够独立完成维修工作。

1、负责公共设施设备的日常维护和安全检查；

2、负责管辖区域所有水电工程及电气设备的维护检修工作；

3、及时巡查，发现问题及时处理；

4、进行综合维修的日常工作。

任职资格：

1、22-45周岁；

2、持高压或低压电工操作证；

3、相关工作经验1年及以上；

4、有较强的服务意识，善于沟通表达，能够独立完成维修工作。

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。商业保险：50元/月（从工资里面扣）。可预支（每出勤满7天，每次最高可预支500元）。 干满工期补贴差价到22每小时

4、吃：自费（可微信支付）。住宿：8人间，自备床上用品，5元/人/天（水电气平摊），宿舍在工厂对面园区（走路3至5分钟上下班）

要求：年龄18-40岁，会26个英文字母，

待遇：员工工资18元/小时➕2块稳岗补助-每月20号发工资

（注：做满工期补2元稳岗，未做满工价是18）。

工作内容：从事路面摄像头制作！

入职准备：身份证复印件3份、照片2张（红底或者蓝底）。

员工招聘信息

要求：年龄18-40岁，会26个英文字母，

待遇：员工工资23元/

工作内容：从事路面摄像头制作！

1、招聘岗位：普通岗位。工作时穿静电衣，站立式上班；

2、招聘要求：身体健康，年龄20-40岁，会26个英文字母和简单的电脑操作，接受两班倒，无犯罪记录，裸露部位无纹身。着静电衣，站立式上班。

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。商业保险：50元/月（从工资里面扣）。

4、吃：自费。住宿：8人间，自备床上用品，5元/人/天（水电气平摊）

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）

1、负责客户保单售后及理赔，收集理赔资料并上传，维护客户客情关系

2、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作；

3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；

4、负责参保客户的后续客户服务工作。

专业培训：当我们新同事入司担心的是由没有能力的新人，能否通过公司的培训，掌握一技之长，能够在开展业务，获得提成，获得公司的肯定和自我成长

职业规划：公司提供公平晋升通道：正式业务员-业务主任- 资深主任-部门经理-总监-高级总监

收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励

工作时间：周一至周五，周末双休，节假日正常休息

1、受理客户咨询，帮助客户解答问题；

2、定期总结客户需求，协助运营人员研制可行性方案，提升客户满意度；

3、开展客户增值服务的活动组织、策划、跟进；

4、收集整理咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，有客服经验优先；

2、具有良好的沟通能力和服务意识。

工作时间：8:30-17:00。

福利待遇：双休+国家法定节假日，五险一金，公司，部门不定时团建。

1.公司提供客户资源，电话邀约客户到公司参加活动

2.负责参保客户的后期续保及服务工作

工作时间:周一至周五每天8小时，周末双休，节假日正常休息

岗位职责:

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责部门业务知识的培训及考核...

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄...

1.做好项目范围内巡查，果断处理突发事件，发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查，有必要需中控中心调监控录像

2.做好商场/车库人员、车辆、物品进出管理等

二、岗位要求：

1.20岁—35岁，五官端正，仪表大方，思维敏捷，遵纪守法

2.高中以上文化程度，普通话标准

3.具有良好的沟通能力和服务意识，能够适应安保工作

4.有较强的服务意识、服从意识、吃苦耐劳

主要为企业单位，事业单位和个人客户提供以下全方面的金融产品及服务:

1、人寿保险

2、财产保险，如车险，家财险等等

3、银行业务所提供的相关产品及服务，信用卡，信贷业务，存款，贷款，理财等。

二、收入及福利待遇

1、底薪+各项业务提成，福利津贴，季度奖等等

2、享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等综合保障

3、多元化的收入渠道

4、公平透明的晋升机会。

工作时间:周末双休制，按国家法定节假日执行，每天上午8点到下午5:30，中午休息两个小时，没有加班。

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

1.对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护；

2.负责完成上级下达的各项任务目标；

3.负责客户管理及客户关系的维护；

4.在公司及上级主管帮助下负责保险销售团队组建；

5.维护客户关系，

6.负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

7.收集整理资料变更手机号地址之类的

任职资格：年龄25岁以上，没做过的有人带自己要勤奋好学（有经验者优先）

工作时间

9：-17:00中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

岗位职责:

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责部门业务知识的培训及考核...

2、负责协助客户处理异议问题；

3、负责参保客户的后续客户服务工作。

工作时间：朝九晚五，周末双休，节假日正常休息

福利：

1、收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励；

2、根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障