岗位职责
1.跟进租户进场及装修进度,协助租户与公司相关部门沟通联络事宜;2.租赁协议及租赁合同签订;3.楼层两费收缴、多经、开业率等各项经营指标的管理;4.检查与监督服务人员的服务规范及工作情况,确保各项记录的完整、准确,报修及投诉的及时跟踪处理和回访;5.负责对商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理,并编写商户经营信息情况分析报告;6.协助做好市场推广与策划,竞争对手调查和顾客消费行为调查,协助制订应对措施和调整方案;任职要求:1.高中及以上学历,年龄45岁以下,优秀应届毕业生亦可;2.具备较强的沟通、协调能力;3.有招商或营运相关工作经验者优先。