1、负责一二手房的代理销售工作；

2、负责收集、发布房屋出租、出售信息；

3、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务；

4、陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易；

5、负责对已认购客户催缴购房余款，并收集所需资料，做好合同签订的各项工作；

6、负责管理维护客户关系，与客户保持良好关系，做好售前、售中、售后服务；

7、完成上级领导安排的其他工作。

 【福利待遇】

1、 快速晋升：物业顾问—高级物业顾问—客户经理—高级客户经理—分行经理—高级分行经理—资深分行经理—区域经理—区域总监；（公司管理层均由基层员工提升）

2、 考察奖励：每年奖励业绩出色的员工国内、外旅游，考察机会，拓宽视野；...

1、试用期后发放行服，银行提供工作餐及话费，购买五险一金《一金按照去年收入叠加，工资越高，公积金越高》

2、银行渠道:与支行一起进代发企业作工资代发客户高端白金卡办理，优质商圈场景驻点，加油站驻点，物业驻点，高铁站驻点，汽车4S店驻点，机场驻点，景区驻点等

3 、银行福利:带薪年假，生日礼金，月度团建，季度旅游，高温补贴，季度奖，年终奖，过节奖励等

4 、提成：入职无责任底薪高，平均月薪1～5万，试用期单卡提成300多元一张，无门槛提成，高单卡提成810元，10户过考核，15户月薪上万，25户月薪2万多，无年费卡，最高额度100万。

5 、晋升空间：部门领导均从优秀销售人员中选...

1、执行销售计划,影响并说服区域内的客户使用我们的产品以确保销售指标的达成

2、根据市场策略开展学术推广,向客户传递产品知识及信息以提高产品的市场份额

3、定期拜访区域内的重点目标客户,了解他们的需求并提供高附加值的解决方案

4、通过个人专业销售推广及学术知识,树立良好的公司形象

5、按照公司的标准完成销售报告, 收集并分析相关市场信息

任职要求:

1、高中及以上学历，临床医学、药学或相关专业优先

2、有医院、OTC或第三终端销售经验，熟悉工作流程，热爱药品销售服务工作；

3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

2、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息；

3、陪同客户看房,协助楼盘驻场进行谈判,促成交易；

4、负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系

1.负责区域连锁门店客户维护及新品引进；

2.负责区域客户维护，门店帮扶；

岗位要求：

1.年龄22-35

2.从事过连锁门店店员、店长及小型药房连锁区域经理；

3.服从安排，区县/主城 就近安排

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