岗位职责：在连锁卖场门店销售海尔电器

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：

1、高中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄18-39岁，身体健康。

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄18-38岁，中专及以上学历；

2、有销售相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

工作时间：上一休一

1、接受主管的工作安排，完成卖场销售任务； 

2、掌握卖场货品数量； 

3、及时向主管人员汇报销售情况； 

4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 

5、具有一定的相关知识及销售技巧。 

6、做好所负责区域的卫生清洁工作。

岗位职责

1.负责营销渠道和客户的开发与维护；

2.通过各种渠道进行证券交易客户的开发以及金融产品营销等工作，促进客户开户和交易，完成营销目标；

3.应用公司良好的平台为客户提供专业的金融理财服务,与客户保持长期合作关系，开发新的业绩增长机会；

4.搜集、整理各种市场信息和客户建议，制定并实施市场拓展计划。

任职条件

1.本科及以上学历，通过证券从业资格考试；

2.具备强烈的营销意识、服务意识、敬业精神、吃苦耐劳、抗压能力强；

3.热爱营销工作，有敏锐的市场观察力、较强的沟通能力和语言表达能力，有优秀的客户拓展及维护能力；

4.认同国信的企...

1、高中及以上学历，20—35岁之间；

2、净身高160cm以上，形象气质俱佳，有服装直播经验优先。

3、具有一定的沟通协调能力，热爱销售，具有服装销售经验。

4、实习期：无责任底薪3000+提成，转正：3000-3600+提成（2%-12%）+店铺奖励+年终奖+各种节日福利

晋升空间：导购--副店长--店长--店长店--区域经理—品牌经理

福利待遇：五险，带薪年假，节假日礼品，生日假期，年度体检，国内外旅游

如果你有能力、有才华、有梦想，只是缺少一个

展示自己的平台，欢迎有志的你加入阿玛施大家庭，这里是你展翅翱翔的开始！！！

要求：1、20-35岁2、性格开朗，具有亲和力和足够的耐心。3、护理专业和幼教相关专业者优先，熟练掌握婴幼儿游泳和抚触按摩者；如持有育婴师或泳疗师资格证者甚优4、具备良好的团队协作精神，较强的独立工作能力和责任感，善于与宝宝及家长沟通。工作时间：早9:00至晚6:00单休，工作待遇：底薪+提成+保险+带薪旅游+节日福利（月收入2000-5000不等）

岗位职责：1、负责驻场店面的零售品销售，完成门店的销售任务；2、接待顾客的咨询，了解需求并达成销售；3、负责店面的日常营业工作，包括商品陈列、收银、客户服务等。任职要求：1、具有较强的沟通能力和服务意识，有一定的礼品销售、名烟名酒、团购工作经历或经验的优先考虑。2、亲和力强，主动积极，乐观向上；3、爱学习，勇于自我挑战，热爱销售行业；4、具备良好的应变能力，具有较强的责任心，互帮互助。上班时间：早上八点到晚上九点，两班制年龄要求：35岁以下职能类别：店员/营业员关键字：收银接待顾客咨询销售营业客户服务商品陈列礼品销售

大区业务员1名（涪陵、长寿，丰都，垫江，石柱等），需要出差。直接电话联系杨总

1、按分公司整体营销政策及阶段性业务计划，按步骤落实执行；

2、负责分公司产品终端的日常拜访及维护工作；

3、真实、准确地填写并按时上交各类业务报表；

4、负责辖区终端客户的开发和管理；

5、负责市场信息收集与反馈。

补充说明：

有C1驾照

【岗位职责】

1、负责本区域广告市场的开拓、销售模式建立、客户开发及维护工作;

2、建立客户档案，收集合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息;

3、根据行业市场需要，制定可行的市场推广方案，落实完成所辖行业的销售任务。

【岗位要求】

1、具有良好的沟通协调能力、亲和力，团队意识强;

2、具有良好的敬业精神和保密意识;

3、有责任心，能承受较大的工作压力；

4、有团队协作精神，善于挑战。

【福利待遇】

1、上班时间：8:30-12:00  14:00-17:30 午休两个小时。

2、晋升通道：入职按能力享受职级，公司实行内部竞聘原则，专员-主管-经理-机构代表-机构总经理；

3、培训：公司具备完善的...

1、药学、市场营销相关专业，大专以上学历优先。

2、从事过销售工作，有丰富的销售经验，能快速开展新领域销售工作的优先。

3、熟悉涪陵当地市场，主要负责中心医院的维护和涪陵市场的联动。

4、有较强的适应能力。沟通能力，定期拜访，做好售后服务工作。

1.负责公司饮料产品销售；

2.工作难度不大，但是走路较多，需要性格外向；

3.开发新客户，维护老客户，整理产品，打卡拍照；

4.底薪+绩效+提成，早九晚五，双休，转正五险。

1、协助客户经理制定本店年度计划，月度销售消耗目标，每天按要求微信群内提交报表,广泛了解市场动态，提供有效的信息，提出合理的建议。

2、根据本店的各项（销售、消耗、新客成交等）目标，向本店各岗位员工分解指标，确保各项目标切实有效地完成。

3、切实执行“客户至上"的客户管理原则，组织实施店内客户资料管理，每天抽查客户档案，定期整理客户名单，掌握客户消费个性需求，随时掌握大客户情况，及时分析，加强联络。

4、充分做好客户跟踪，客户生日、节假日的问候、新产品的推广、新项目的优惠及时准确地通知客户。

5、及时妥善的受理客户的投诉问题，做出合理的安排使客户满意为止。

6、服务好老客户，开发新的客户，收集...

岗位职责：

1、协助销售主管完成公司车辆销售相关工作，并向销售主管汇报；

2、负责车辆和增值业务的销售，完成主管下达的销售任务；

3、开发新客户，并对潜在客户和基盘客户进行有效管理；

4、负责协助顾客办理新车上牌；

5、确保公司客户满意度SSI、明访、管理明访得分达到公司满意度惩处制度规定标准；

6、负责收集、反馈市场相关信息；

7、通过新媒体（抖音、小红书、朋友圈、今日头条、西瓜视频等）拓客促销量

任职要求：

1、有良好的形象和气质，很强的沟通能力和协调能力，有出色的表达能力和说服力； 

2、具备良好的客户服务意识及业务拓展能力；

3、有上进心、具狼性、有强烈的赚钱...

岗位职责：

1、药学、市场营销相关专业，大专以上学历优先。  

2、从事过销售工作，有丰富的销售经验，能快速开展新领域销售工作的优先。  

3、熟悉涪陵当地市场，主要负责中心医院的维护和涪陵市场的联动。  

4、有较强的适应能力。沟通能力，定期拜访，做好售后服务工作。

薪资待遇：

底薪4-6k+销售提成  

工作地点 ：

涪陵区

一，任职要求：

1、试用期后发放行服，银行提供工作餐及话费，购买五险一金《一金按照去年收入叠加，工资越高，公积金越高》

2、银行渠道:与支行一起进代发企业作工资代发客户高端白金卡办理，优质商圈场景驻点，加油站驻点，物业驻点，高铁站驻点，汽车4S店驻点，机场驻点，景区驻点等

3 、银行福利:带薪年假，生日礼金，月度团建，季度旅游，高温补贴，季度奖，年终奖，过节奖励等

4 、提成：入职无责任底薪高，平均月薪1～5万，试用期单卡提成300多元一张，无门槛提成，高单卡提成810元，10户过考核，15户月薪上万，25户月薪2万多，无年费卡，最高额度100万。

5 、晋升空间：部门领导均从优秀销售人员中选...

岗位职责：1、 负责市场调研和需求分析，制定区域目标，年度销售的预测，目标的制定及分解；

2、销售方案确定、根据目标分解落地

3、负责账款回收跟进；

4、负责客户管理及周期性客户活动计划安排

5、负责新渠道拓展和管理

任职要求：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、2年以上销售行业工作经验，有食品销售工作经历者优先；

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力；

6、男性优先。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 

4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 

5、完成上级领导交办的其他任务。

补充说明：

公司营运品牌是台湾设计师女装品牌ivvi、

岗位要求：年龄20-35岁，身高1.55以上 ，体重60kg以下

形象气质佳，有上进心有拼劲，责任感强，目标感强。

薪资福利：2600-3000底薪+3-6%提成+各项激励奖金+五险，满一年可享年假+年资 

..轻松干4000-5000元/月

..认真干6000-70...

1、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、 做好所负责区域的卫生清洁工作；

3、 完成上级领导交办的其他任务。

1、卖场管理：营业员的管理、处理突发事件、客诉、施工管理等

2、店铺货品及价格抽查

3、厂商每月业绩函的发展及回收、票据的处理

4、每周分析报表制做

5、日常货量及场事务的统计

6、其他领导交待的工作

补充说明：

1、男女不限，年龄22-35岁，女限身高160cm以上，男性身高173cm以上，形象气质佳；

2、大专以上学历，专业不限；　　

3、有1年以上大型商场楼层管理工作经验，有一定品牌资源及品牌管理经验者优先考虑；　　

4、对卖场管理及团队工作、生活有正确的价值取向；　　

5、个性开朗、能承受较强的工作压力，愿意面对问题前积极分析解决。

其它：

1、上班时间：上一天，休息一天，或八小时一周...