一、招聘岗位：普工(大量招聘，无需工作经验)
二、晋升空间：从普工报名，入厂后三个月，根据自己技术，可申请调换岗位和部门——SMT、机台操作、维修、装配、精密组装、测试车工、库管、品管等
三 、薪资说明：底薪2100+餐费补贴280+住宿补贴100+绩效津贴50+技能津贴（200-400）+年资加给（50-650）+加班工资=月综合工资4800-5800元
1、加班工资：平时加班：18.1/小时 周末加班：24.14/小时 节假日加班：36.2/小时
2、夜班津贴：10元/天，夜班免费早餐
3、技能津贴：入职一个月可申请考核，通过一项考核加法200，每人多拥有2项
4、在职满3个月通过技术员考核即可获得技能津贴550/每月
5、在职满6个月通过资深技术员考核即可获得津贴700/每月
四、福利说明：
1.优秀员工旅游：每月表现优秀的员工。
2.住宿安排：备有独立空调、卫浴舒适房宿舍。 包吃住
3.吃饭安排：中餐5元，加班免费提供晚餐，夜班餐费全免。
4.员工保险：公司为每位合同工购买五险一金（自愿）和为所有员工提供免费意外保险。
5.文体相关：生活区设有超市。水果店等配套设施；公司定期举办各类文体比赛；每月给付当月生日的员工30元礼金。
五、激励机制：
1.班组长培训：每月从生产线选拔表现优异者参加培训，作为基层主管的储备。
2.年终奖金：根据个人年度绩效状况，于年末时发放不同金额的年终奖金。
3.年度优秀员工：每年度评选全公司优秀员工，每名3000元激励奖金及奖牌。
六、招聘要求：
1.年龄要求：年龄在16-45之间，学历不限。
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