1.1 基本要求
1) 招聘职位:涪陵-抄表服务人员
2) 基本要求:
完全认同并自愿践行中陆承大企业文化(企业文化见公司介绍);
有较好的学习能力;
有较好的沟通表达能力;
执行力强、责任心强,不怕吃苦、不怕吃亏;
具有拼搏精神,敢于争取高薪;
3) 学历:大专及以上
4) 专业:专业不限,物联网、通信相关专业优先
5) 性别:性别不限
6) 年龄:20-30周岁
7) 工作地点:
重庆-涪陵区
1.2 岗位介绍
1) 工作内容
a) 水表查抄:到位查抄水表止码
b) 催费:电话催费、送达催费单、上门催费、关阀催费(开阀)
c) 现场异常情况处理:复核抄表、用户答疑、工单处理、情况核实
2) 工作时间(弹性工作制)
a) 原则上,考勤管理以工作任务结果为标准,不打卡,不实行每日考勤;
b) 休息安排为项目组轮休制,休息时间不固定(一般每周休息1-2天);
c) 法定节假日,按国家规定安排休假天数,具体休假安排可能与国家法定假期不一致,由各部门或项目组根据工作需要安排;
d) 对于已经通知要求准时到场的工作事项进行严格考勤(以公司相关部门发出的通知为准,包括但不限于:会议、商务活动等)
3) 难点
a) 体力:室外作业、步行(上下楼梯);
b) 学习能力:语言沟通、操作规范、软件系统、行业知识(政策法规);
c) 执行力:标准化管理、团队作战;
d) 意志力:高/低温、内容枯燥、世俗眼光、自我要求。
4) 主要工作成果指标
a) 安全:自己与他人人身财产安全、设备安全;
b) 工作效率:相同难度情况下的工作数量;
c) 正确率:能否达到或无限逼近100%正确;
d) 服务质量:用户满意、无投诉;
e) 工作表现:遵守公司规章制度,服从上级工作安排,能吃苦能吃亏、敢于担当、受得起“托付”。
1.3 实习/试用与转正
1) 实习:
对在校大学生(大专及以上)提供实习机会;
实习期最短一个月,最长六个月;
2) 试用:
面向社会招聘入职的员工(非在校大学生),试用期为一个月;
3) 试用/实习期工作安排:
a) 试用/实习人员将安排进行公司文化、管理制度、操作规范、安全规范等培训,含现场实操培训;
b) 培训合格后就近分配至项目组进行实际操作;
4) 转正:
试用期满后安排转正测评,测评通过的转正为正式员工;
实习满一个月并已经获得毕业证书的,结束实习,进行转正测评,测评通过的转为正式员工;
实习满六个月但仍未获得毕业证书的,进行转正测评,测评通过的享受正式员工待遇,直至获得毕业证书后转正为正式员工。
1.4 职业发展通道
1) 所有新员工先从现场服务做起;
2) 根据工作能力和表现,晋升通道如下:
a) 现场服务→驻甲方服务→项目负责人→副部长→部长→总经理助理
b) 现场服务→其他部门→项目负责人→副部长→部长→总经理助理
1.5 薪资待遇
1) 试用期员工:
基本工资:2500元/月(本科以下),3000元/月(本科、硕士)
其他:社保(五险)
2) 实习期员工:
实习工资:2500元/月(本科以下),3000元/月(本科、硕士)
其他:意外伤害险
2) 正式员工:
基本工资:3000元/月(本科以下),3500元/月(本科、硕士)
工龄工资:(200元X工作年限)/月
现场出勤补贴:60元/日,30元/半日(以现场工作天数据实核算)
岗位津贴:不低于1000元/月(管理职责岗位人员享有)
考核工资:不低于200元/月(转正后6个月以上的员工享有)
定级工资:根据技能评级分数决定(转正后6个月以上的员工享有)
其它:社保(五险)
1.6 简历投递邮箱
人事行政部:rsxzb@zlcdgroup.com
李渡 (重庆市涪陵区李渡镇) 查看地图
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