1、来访客人的基本接待工作；

2、管理档案、通讯录等文件资料；

3、负责日常办公用品申购、发放、登记管理，办公室设备管理；

4、员工考勤统计及外出人员管理；

5、员工入职、离职手续办理；

6、员工合同签订、续签；

7、完成上级领导交办事项。

任职要求：

1、年龄25-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

1、专科及以上（本科学历优先），专业不限，女性优先。（具有初级会计资格证优先）

2、从事后勤、出纳相关工作两年及以上。

3、熟悉一定财务、后勤管理等相关知识；熟悉税务系统办事流程，具备分析、解决工作中的一般问题等能力；具备协调、沟通等能力；熟悉财务、票据等相关法律法规，了解安全环保等相关法律法规。

4、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。

二、岗位职责

1、负责部门制度管理、安全环保等工作，

2、部门安全环保工作和车辆管理。

3、负责公用品管理、员工“五险一金”、后勤等工作

4、负责食堂工作

5、负责水、电、气、通信等保障的缴费、开票、统计、分析。

6、部门领导安排的...

二、招聘要求：

1、35周岁以内，全日制本科及以上学历，身体健康，形象气质佳，法律、计算机专业优先；

2、有一年以上政府及相关机构工作经历优先；

3、具有优秀的沟通能力和写作技巧，能够熟练使用各类办公软件；

4、能接受短期区县出差，做事认真仔细，有团队意识和责任心，服从工作安排、抗压能力强。

三、福利工资：

5000-5500元+社保（基本工资+绩效工资+补贴）

四、工作地点：重庆江北区红旗河沟

2.负责部门档案的管理工作；

3.负责部门办公用品的管理工作；

4.负责本部门三标一体文件的修订和控制；

5.完成领导交办的其他工作；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职，办理相应的社会

补充说明：

要求：年龄25-35，有一年及以上行政文员相关工作经验，有C1驾照者优先考虑

休息时间：单休，长白班，8小时工作制

工作地址：长寿区齐心大道60号

1、数据统计分析工作；

2、食堂基进出库登记，建立和健全统计台帐制度；

3、做好统计资料的保密和归档工作；

4、协助经理处理日常事务，处理办公文件。

任职要求：

1、年龄20岁以上，专科及以上学历；

2、有1年以上行政或统计相关工作经验，有食堂从业经验优先；

3、性格开朗，有工作热情；

4、服从公司安排；

5、入职需提供健康证和体检报告。

福利待遇:

月休5天，包食宿，月薪3000-3500

2、协助计算机教室维护工作；

3、协助教学部的教学工作；

4、协助招生宣传工作。

职位要求：

1、积极进取、吃苦耐劳、责任心强且善于交际表达；

2、具有较强的文字功底和沟通协调能力；

3、能熟练运用办公软件；

4、写作水平高优先。

2、审核出、入库单及相关报表的连续性、真实性、准确性及有效性；

3、客户的开票资料提供的准确性与及时性，定期与财务对帐；

4、订单记录含客户名称、品名、规格、要求、单价、交货期、订单号等相关信息准确性

5、成品出货的调度、协调及和客户的沟通。

6、现场6S规范检查；、

7、领导交办的其他事项

补充说明：

1、大专以上文化学历

2、普通话流利

3、有较强的沟通协调能力,头脑反应快,熟练操作办公软件（对Word，Execl必须非常熟练）。

4、可接受毕业生优先。

2、收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护，进行稳岗

二、招聘要求：

1、年龄18-35岁

2、中专及大专以上文化，熟练的掌握办公室软件。

3、有相关工作经验及客服、销售、电话销售工作验者优先。

薪资待遇：保底3000+提成+岗位补贴+工龄+团队奖励+个人奖励+年终奖励。综合收入4000-8000

工作时间：早9晚六，上六休一

福利待遇：享有社保，节假日福利

1、负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

2、收集整理资料变更手机号地址之类的

3、在节日或者春节前电话告知客户到公司领取礼品参加活动，红利领取，接待客户

任职资格：年龄24岁以上，没做过的有人带、自己要勤奋好学（有经验者学历可放宽）

身体健康，踏实，工作认真负责等

工作时间：

8:30-17:00中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

薪资待遇：

综合工资5000入职买保险带薪年假15天，享有每周的下午茶时间和每月的团建活动。

1、负责公司客户发货整理记录及发放，车辆管理；

2、负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；

3、配合自媒体部完善互联网自媒体平台 (微信、公众号、视频号、抖音、小红书等)的内容建设；

4、配合自媒体部做短视频的拍摄和剪辑；

4、负责公司各类培训、会议、活动等组织协调和实施；

5、根据需求制作人事行政相关报表；

6、统计公司职工月考勤；

7、招聘简历筛选工作；

任职要求：

注：认可餐饮行业，认可火锅行业

1、 年龄在22—35岁；大专或以上学历；

2、 有人事行政相关工作经验优先；

3、 有基础的短视频拍摄剪辑经验优先；

4、 不斤斤计较，抗压能力，有较强沟通能...

1、收集整理部门的信息数据，按时统计提交服务部对内对外的各种报表；

2、维修各类单据等资料的收集整理；

3、售后服务相关文件的收发、存档，做好售后服务会议纪要；

4、部门间的沟通和协调；

5、执行服务经理安排的其他有关工作指令与临时工作补位。

1、年龄22-35岁，3年以上销售内勤、项目管理等相关工作经验，道路工程行业优先；                                   

 2、具有较强的沟通能力和团队精神，具有独立的操作、分析和判断能力，具有较强的学习能力，能适应出差及加班等。                                               

3、有较强的组织协调能力、工作分析能力，原则性、责任心、保密意识强，具有较强的团队合作及奉献精神，对公司忠诚度高。                                

4、熟练office办公软件...

1、负责协助招投标事宜：负责协助招投标以及标书的制作；

2、负责相关会议的组织以及会议决议的督办事项：负责会议场所、会议相关活动的安排与布置；各类办公会议通知编辑发布、会议纪要整理等；

3、负责档案文书的管理：负责档案的收集和整理及归档工作，并且做好保密工作；

4、负责办公室资质管理：负责资质证照的申领、补办、管理；

5、负责人事相关事宜：负责人员招聘；人员异动（入职、调职、离职）手续办理；劳动合同及时签订及变更以及归档；员工考勤及员工社保数据统计核对汇总；负责员工工资编辑以及费用的申请；

6、负责办公物质的管理：负责办公室物质的申请以及采购；

7、负责固定资产的管理：定期清点固定...

周末双休，节假日休息，一般放假时间都比正常的时间多一两天;

2.六险一金，年终奖，月度奖金，星级人力奖，持续率奖，新人奖，培训津贴奖，各种方案现金奖励……

3.工作氛围轻松，公司人性化，同事好相处，有培训有晋升有帮助，未来职业发展前景好，后疫情时代很多行业都是备受打击，朝不保夕，保险业依然蓬勃向上;

  去年公司员工月均14000的收入，今年会再创新高。

要求年龄

1:25-40之间，本科学历及以上(经验丰富可放宽)

2:熟练掌握办公软件

3沟通能力强 ，性格外向，形象气质佳

4:有人力资源相关经验

5：特别优秀者有管理经验薪资...

1、联系移动新老客户回访满意度，维护售后，

2、介绍移动新推出的最新套餐活动进行办理等

【岗位要求】：男女不限，无任务学历经验要求，

【上班时间】：早九晚六点，周末双休，节假日正常休。

【薪资福利】：试用期2300+提成，综合工资4000-7000，坐班，空调白班，

【休假福利】：享受法定节假日▪培训机会：完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训；

【晋升机会】：完善的职业发展通道 话务员--组长-主管-经理-总监；

1、起草和修改报告、文稿，录入文字、复印文件及收发传真；

2、电话接听、转接、记录、反馈；

3、管理档案、通讯录等文件资料；

4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

5、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；

6、员工考勤统计及外出人员管理。

任职要求：

1、年龄18-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

薪资待遇：

基本工资加团队绩效奖金

平均工资4000-8000