1.有沿海城市工作经历优先

2.熟悉塑胶电子产品组装

3.善于人际沟通

4.能住厂或厂周边

5.性别不限

6.年龄32-40之间

薪资待遇：面议

2、负责剪切车间、或落料线车间劳动纪律和规章制度的执行，保质保量的完成生产任务；

3、具备较强的计划、控制、组织与协调能力；具有较强的应对突发事件的应变能力；

4、对员工进行安全生产教育，及时组织人员处理生产中出现的安全事故和安全隐患。

补充说明：

1、大专及以上学历；

2、有3年以上剪切车间、或落料线车间管理经验； 

3、具有生产管理、质量管理等相关专业知识； 

4、熟悉钢材剪切等操作。

1、结合公司要求，了解基本岗位工作流程，掌握岗位技能。

2、根据公司需求及个人意愿，在具备相关岗位工作能力后调整至生产、采购、质量管理等岗位，负责班组人员的工作管理或技术类工作。

岗位要求：

1、敬业爱岗，动手能力强，服从安排、工作踏实、不浮躁、有团队精神。

2、有上进心，沟通能力强。

3、吃苦耐劳，能适应上夜班。

岗位职责

1. 每日朝会工作之宣导

2. 每日人员考勤之管理

3. 每日首件管理

4. 每日扭测首件之确认

5. 每日自主检验记錄管理

6. 每日生产LOT及交班管理

7. 每日检具点检表确认

8. 每产线5S活动的管理

9. 基本作业确认与指导(巡线)

10. 每日生产目标达成的管理

11. 每日工单管理

12. 每日晚会工作之检讨

13. 产品及生产过程中有害物质控制，客户要求HSF相关数据的提供以及本部门环境因素控制

任职要求

1.学历要求（中专学历以上）

2.工作经验要求（1年以上管理经验）

3.能遵守公司规定及相关制度. 

4....

2、全面负责技术部管理工作，包括技术开发、模具/检具设计、现场支持、技术文件、客户技术部联络等几大范围

3、建立项目负责人制度，制定项目实施计划，并严格按照计划执行

4、生产现场技术支持，包括生产异常处理（技术方面）

5、对提高生产效率从工艺优化、简化等方面提出技术性建议。

6、对客户投诉、批量质量问题，提出整改措施并落实。

7、有3年以上相关工作经历（有摩配行业优先），会OFFICE UG等电脑操作。

8、薪资面议。

1、按生产品质、工艺要求完成产品装配任务；

2、负责工位设备、零部件、产品的清点保管；

3、负责工位区域的“5S”管理；

4、完成上级交代的工作。

任职要求：

1、高中及以上学历，男女不限，年龄30-40岁；

2、从事过制造业装配相关工作的优先；

3、服从上级安排，吃苦耐劳，工作认真负责。

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2、有团队精神

3、有部门行政管理工作经验

1、负责部门资料的整理、保管工作；

2、负责本部门会议记录、文件资料等整理，下发经批准的工艺技术文件资料到有关部门组织实施并作好记录存档；

3、协助工段人员完成部分工艺资料编制

4、协助部门领导做好本部门的日常工作；

5、完成领导交办的临时工作。

6、熟悉办公软件，会二维、三维软件优先

2、负责持续改善和优化人力、设备、生产运作效率、制造成本等；

3、负责对产品生产工时测定、生产工艺评估及协助优化；

4、负责对生产效率、生产损耗、生产质量、生产成本等绩效进行定期评估与改善；

5、负责持续对公司各级人员进行IE及精益改善知识的培训与指导；

补充说明：

1、 工业工程本科及以上学历；

2、 对钣金、机加工、机械（电梯从业经验优先）行业生产工艺及运作流程具有一定的实践经验；

3、 对IE、精益生产、品质管理等具有一定的理论及实践经验，具有良好的沟通交流能力。

补充说明：

大学本科及以上学历，材料类无机非金属相关专业，能熟练使用电脑及办公软件，身体健康、性格开朗、积极向上、做事严谨，具有较强的沟通协调能力和大局观。

2、生产现场问题处理；

3、具有一定管理能力；

4、熟练掌握office、CAD、UG等软件；

5、能看懂图纸，有突发问题处理能力；

6、责任心强，具备一定的沟通协调、分析、解决问题的能力；

7、服从安排，做事认真负责，有敬业精神；

8、有主机厂技术相关经验者优先。

1、负责产品质量跟进、质量改进、工艺优化等工作；

2、生产过程的质量控制，质量问题的及时处理；

3、负责车间所有现场管理、安全生产的监督执行与考核；

4、负责生产任务、质量指标的分解、落实以及执行安全文明生产，防止公害；

5、负责车间现场定置管理与考核，确保车间现场的条理性与可行性；

6、负责定期或不定期对车间员工进行安全生产培训，确保车间安全文明生产。

岗位要求：

1、大专及以上学历；

2、3年以上相关工作经验，经验丰富，能常提供改进意见；

3、受过生产管理、管理能力开发、成本管理等方面的培训工作；

4、工作积极、主动，沟通、协调组织能力良好。

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系和协作配合；

3、定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；

4、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高生产效率；

5、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间；

6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作；

7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比。

补...

2、协助部门完成检修任务；

3、部门临时交办的工作。

任职条件：

1、本科及以上学历；

2、能源与动力工程相关专业；

3、具备良好的沟通和组织协调能力。

2.能吃苦耐劳。

2.就测试相关结果予以统计和反馈；

3.了解电池、电机原理，掌握测试技术和熟练使用相应工具；

4.机电、车辆维修相关专业，持电工证

1、执行设备科科长指令，贯彻本岗位职责，督促下属严格执行操作规程和员工守则；坚持设备维护保养制，具体负责全公司的设备管理；

2、制定、贯彻和执行相关设备管理的各项规章制度，建立设备台账、档案、点检表、资产编号，安全操作规程；

3、主管公司设备维修，设备检修，处理隐患，确保设备处于优良状态，及时组织设备故障抢修；

4、负责设备的安全、调试、验收、移交、转移、封存启用、调拨、报废等；

5、负责设备安全、维修人员安全、设备事故的处理及对设备保养的监督工作；

6、编制设备检修、年度、月度设备的一、二级保养计划和关键设备的备品备件计划，制定工作标准，并负责做好以上各项工作的实施和...

月收入6000~10000

有经验优先

18-45岁男女都可

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月休4天

2、工作时穿静电衣，站立式上班。

3、工资待遇：白班18元、夜班19元/小时+2元/小时的稳岗补助（注：做满工期补2元/小时稳岗补助，未做满工期结束的工资白班18元、夜班19/小时）。每月20号发上月工资，自备中国工商银行工资卡。